退回职工申请的通知

尊敬的全体员工：

经公司审核，现将部分职工的申请退回，请相关人员注意以下事项：

一、申请退回原因

根据公司相关规定，经审核后，部分职工的申请未能满足相关要求。具体原因如下：

1. 请假申请未提供有效证明材料；

2. 调岗申请不符合公司岗位需求；

3. 加班补偿申请未提供加班记录证明。

二、处理流程

1. 请收到退回通知的职工于3个工作日内重新提交符合要求的申请材料；

2. 如需补充材料，请在规定时间内提交至人力资源部；

3. 人力资源部将对重新提交的申请进行审核，并在7个工作日内给予答复。

三、注意事项

1. 请各位职工严格遵守公司规章制度，确保提交的所有资料真实有效；

2. 对于多次提交不符合要求的申请，公司将采取进一步措施处理；

3. 请各位职工相互转告，避免类似情况再次发生。

感谢大家的理解与配合！

人力资源部

日期：2023年X月X日